Hensigtsmæssig kommunikation med afsæt
i teaterpsykologi. Jeg arbejder ud fra en forståelse af, at humor har frigørende potentiale og er vigtig i 
hverdagen for at højne det psykiske arbejdsmiljø. Arbejdsglæde kommer ikke af sig selv. Det er et kollektivt ansvar som vedrører alle i organisationen.

Med humoristiske eksempler fra forskellige
arbejdspladser, viser jeg situationer på hvornår arbejdsglæden er til stede.

Og hvornår den absolut ikke er!